Praktikant applicants have rated the interview process at Allianz with 2.6 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 100% positive. To compare, the company-average is 71.7% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Praktikant roles take an average of 28 days to get hired, when considering 12 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Allianz overall takes an average of 30 days.
Common stages of the interview process at Allianz as a Praktikant according to 12 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 38%
One on one interview: 31%
Other: 6%
Skills test: 6%
Personality test: 6%
Group panel interview: 6%
Background check: 6%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 1 week. I interviewed at Allianz
Interview
Das Gespräch hat mit Fragen zur Person begonnen und konzentrierte sich im Verlauf auf spezifische Abschnitte des Lebenslaufs, ins besondere absolvierte Praktika (waren nicht in Versicherungsbranche). Anschließend würde näher auf das genaue Tätigkeitsprofil und dessen Anforderungen eingegangen. Dazu wurden Fragen zur Teamfähigkeit und fachlicher Natur gestellt.
Das Gespräch fand in einer angenehmen Atmosphäre statt. Der Interviewer war sehr freundlich und nahm sich viel Zeit zur Beantwortung sämtlicher Fragen.
Interview questions [1]
Question 1
Welche Arten von Versicherungsprodukten kennen Sie?
Sehr gut, Fragen sind nicht so schwer, nicht viele Fragen über theoretische Kenntnisse, sondern über die Erfahrung in der Lebenslauf geschrieben. Und auch Fragen über den Charakter. Programmierung ist wichtig
Interview questions [1]
Question 1
1. Selbstvorstellung
2. Praktikumserfagrung
3. Ausbildung
Vorstellung der manager, deren CV und Fachbereich, dann Vorstellung Bewerber. Fragen wieso Interesse an Fachbereich, klassisch typische Fragen wie "sprechen sie über eine Situation in der sie Verantwortung übernommen haben"
Interview questions [1]
Question 1
Personal fit, Lebenslauf und Anschreiben durchgegangem
Am Anfang war ganz normaler small talk
und dann das übliche Prozedere also sich vorstellen usw. dann noch ein Paar Fragen des Arbeitgebers und daraufhin eine nette Verabschiedung. Im großen und ganzen ein ganz normales Vorstellungsgespräch wie bei anderen auch